Отчет по социально-психологической практике (ТверГТУ, ООО «СЕЗОН ОХОТЫ +» (Тверская область, Зубцовский район, Зубцовское сельское поселение, д. Юркино, владение «Усадьба Верхняя Волга»))

Войти в мой кабинет

Забыли пароль?

ГОТОВЫЕ РАБОТЫ / ОТЧЁТ ПО ПРАКТИКЕ, ПСИХОЛОГИЯ

strva87		500 руб. КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ
Страниц:	21		Заказ написания работы может стоить дешевле
Оригинальность:	неизвестно		После покупки вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100% с помощью сервиса
Размещено:	02.12.2023

Период изготовления: февраль 2023 года. Учебное заведение: Тверской государственный технический университет. Место прохождения практики: ООО «СЕЗОН ОХОТЫ +» (Тверская область, Зубцовский район, Зубцовское сельское поселение, д. Юркино, владение «Усадьба Верхняя Волга») . Основной вид деятельности предприятия – торговля оптовая за вознаграждение или на договорной основе . Проведен анализ экономических показателей за 2020-2021 годы. Есть дневник практики и характеристика студента. Оригинальность по Антиплагиат.ру (бесплатный) составила 70%. Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел.

Введение
Содержание
Список литературы
Отрывок из работы

Введение

Целью производственной (социально-психологической) практики является углубление профессиональных знаний, развитие профессиональных умений и навыков, формирование требуемых компетенций у студентов как субъектов социально-психологической деятельности кадрового менеджера в современной организации, а также приобретение профессиональных навыков практической работы в кадровых службах, отделах по работе с персоналом.

Содержание

Введение…………………………………………………………………………..3 1. Общая характеристика ООО «СЕЗОН ОХОТЫ+»…….……………………5 2. Персонал организации……...………………………………………...………13 3. Социально-психологические аспекты управления персоналом……...……16 4. Социально-психологическое исследование: анализ результатов, выводы и рекомендации……………………………………………………………………17 Заключение………………………………………………………………………20 Список использованных источников……………………………………...……21 Приложения А…………………………………………………………………...22

Список литературы

1. Базаров, Т. Ю. Психология управления персоналом: учебник и практикум для вузов / Т. Ю. Базаров. – Москва: Издательство Юрайт, 2020. – 381 с. 2.Битяков К.С. Управление персоналом// теория и практика управления/ /Вестник РЭУ им. Г.В. Плеханова. 2014 №4 (94). С 1-5. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/upravlenie-personalom-3/viewer. 3.Кибанов А.Я. Управление персоналом: Мотивация и стимулирование трудовой деятельности [Текст]/ Под ред. А.Я. Кибанова. – Москва:Проспект, 2015. –64 с.

Отрывок из работы

Возможно такие результаты получились, потому что большинство коллектива находятся в этом коллективе давно знают друг друга и общаются в основном между собой уделяя внимания остальным только в том случае если что-то случается. Сотрудники, которые получили от 5 до 9 баллов еще не совсем привыкли к коллективу поэтому общение с остальными только в случае необходимости и только по тому, что они работают вместе.

Условия покупки ?

500 руб. КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ

Не смогли найти подходящую работу?

Вы можете заказать учебную работу от 100 рублей у наших авторов.

Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 5 мин!

ЗАКАЗАТЬ ОТЧЕТ ПО ПРАКТИКЕ

Отчёт по практике, Психология, 14 страниц

300 руб.

Учебная практика (практика по получению первичных профессиональных умений и навыков) ТГУ ТОльяттинский государственный университет Росдистант

Отчёт по практике, Психология, 22 страницы

1200 руб.

Синергия Отчет по учебной практике Научно-исследовательская работа 44.04.02 Психолого-педагогическое образование Психология образования