Онлайн поддержка
Все операторы заняты. Пожалуйста, оставьте свои контакты и ваш вопрос, мы с вами свяжемся!
ВАШЕ ИМЯ
ВАШ EMAIL
СООБЩЕНИЕ
* Пожалуйста, указывайте в сообщении номер вашего заказа (если есть)

Войти в мой кабинет
Регистрация
ГОТОВЫЕ РАБОТЫ / РЕФЕРАТ, ПРАВО И ЮРИСПРУДЕНЦИЯ

Организация претензионной работы на производственном предприятии

светлана1811 500 руб. КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ
Страниц: 12 Заказ написания работы может стоить дешевле
Оригинальность: неизвестно После покупки вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100% с помощью сервиса
Размещено: 10.01.2023
Работа соответствует указанному году, с НАТУРАЛЬНОЙ ( НЕ накрученной техническими способами) оригинальностью ( по антиплагиат ру), стандартное оформление
Введение

Понятие претензионной работы включает в себя не только правильное заполнение документов, но и знание возможностей того человека или предприятия, которому направляется претензия. Объектом исследования являются общественные отношения, возникающие в связи с возникновением претензий на производственном предприятии. Предмет исследования – претензионная работа на производственном предприятии. Цель работы – рассмотреть организацию претензионной работы на предприятии. Задачи работы: - рассмотреть учетно-правовые аспекты претензионной работы на предприятии; - исследовать порядок предъявления и рассмотрения требований.
Содержание

Введение 3 1. Учетно-правовые аспекты претензионной работы на предприятии 4 2. Порядок предъявления и рассмотрения требований на производственном предприятии 7 Заключение 10 Список использованных источников и литературы 11
Список литературы

1. Воронцова А.В., Мильгунова И.В. Организация учета и аудита расчетов с поставщиками и подрядчиками/ Воронцова А.В., Мильгунова И.В.// В сборнике: Актуальные проблемы и перспективы развития бизнеса: Материалы Всероссийской научно–практической конференции. 2018. С. 72– 77. 2. Бессонова Е.А., Руденко И.Р. Развитие кластера биотехнологий в экономике Российской федерации/ Бессонова Е.А., Руденко И.Р.// Инновационная экономика: перспективы развития и совершенствования. 2017. № 8 (26). С. 5-9. 3. Давиденко В.А., Клепикова А.А., Бессонова Е.А. Анализ рентабельности предприятия в оценке эффективности его деятельности/ Давиденко В.А., Клепикова А.А., Бессонова Е.А.// Инновационная экономика: перспективы развития и совершенствования. 2018. № 2 (28). С. 16-20. 4. Зайцев А. И., Кузнецов Н. В., Савельева Т. А. Негосударственные процедуры урегулирования правовых споров / А. И. Зайцев, Н. В. Кузнецов, Т. А. Савельева – М.: Юриспруденция, 2017. 100 с. 5. Стародубцева Я.Г., Полищук О.А. Анализ эффективности управления денежными потоками производственной организации/ Стародубцева Я. Г., Полищук О.А. // В сборнике: Актуальные проблемы бухгалтерского учета, анализа и аудита: Материалы VIII Международной молодежной научно–практической конференции (28–29 апреля 2016 года): Юго–Зап. гос. ун–т. – ЗАО "Университетская книга". Курск. 2016. С. 238–242.2019. С. 440–443. 6. Лобанова О.А., Барков Д.Г., Бессонова Е.А. Апробация методики анализа эффективности использования капитала организации/ Лобанова О.А., Барков Д.Г., Бессонова Е.А.// Инновационная экономика: перспективы развития и совершенствования. 2018. № 2 (28). С. 76-80. 7. Мильгунова И.В., Басова А.Р. Трансформация учета расчетов с поставщиками и подрядчиками в условиях цифровой экономики / Социально-экономическое развитие России: проблемы, тенденции, перспективы. сборник научных статей 19-й Международной научно-практической конференции. Курск, 2020. С. 33-37.
Отрывок из работы

В следствие нарушения одной из сторон условий договора, при обнаружении недостач поставленной продукции, выявлении счетных ошибок в учетных документах, возникает необходимость урегулирования возникшие разногласия путем реализации претензионной работы. Для этого проводится досудебное разбирательство в виде обмена обеими сторонами конфликта претензиями относительно нарушенных договорных условий и обязательств. Такой вариант решения является предпочтительным для хозяйствующих субъектов, поскольку он способствует соблюдению договорных обязательств контрагентами в рамках действующего законодательства . Правовой формой, в которой находит выражение претензионная работа, является претензия – выражение неудовлетворенности продукцией или работой организации, или непосредственно процессом управления претензиями в ситуациях, где явно или неявно ожидается решение. Выставляя ее, предприятие указывает контрагенту на нарушения договорных обязательств, затрагивающие его интересы, и требует их устранения .
Условия покупки ?
Не смогли найти подходящую работу?
Вы можете заказать учебную работу от 100 рублей у наших авторов.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 5 мин!
Похожие работы
Реферат, Право и юриспруденция, 19 страниц
500 руб.
Реферат, Право и юриспруденция, 19 страниц
155 руб.
Реферат, Право и юриспруденция, 20 страниц
200 руб.
Реферат, Право и юриспруденция, 27 страниц
200 руб.
Реферат, Право и юриспруденция, 9 страниц
200 руб.
Служба поддержки сервиса
+7 (499) 346-70-XX
Принимаем к оплате
Способы оплаты
© «Препод24»

Все права защищены

/slider/1.jpg /slider/2.jpg /slider/3.jpg /slider/4.jpg /slider/5.jpg