Отчет об производственной практике (ОАО «Омская макаронная фабрика», Сибирский институт бизнеса и информационных технологий)

По результатам производственной практики было проведено комплексное исследование результатов работы предприятия. Были изучены финансовые аспекты работы предприятием, детально проанализирована деятельность планово-экономического отдела, изучены системы управления рабочими группами, определена заинтересованность персонала в исполнении трудовых обязанностей. Существенное место в отчете по практике занимает система управления внешними и внутренними факторами развития организации. Успешность работы компании существенно зависит от тенденций развития рынка. Сегодня рынок макаронных изделий набирает обороты , объем потребления макаронных изделий увеличивается. Это благоприятно сказывается на развитии организации. В качестве рекомендаций в системе управления АО «Омская макаронная фабрика» могут быть рекомендованы: 1. обучение и повышение квалификации персонала; 2. обновление оборудования и расширения ассортимента; 3. использование передовых и инновационных механизмов продвижения продукции на рынке. Система мер совершенствования работы предприятия позволит повысить деловую активность и конкурентоспособность исследуемой организации, обеспечить стабильность спроса на предлагаемые виды продукции.

1. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 № 51-ФЗ (ред. от 08.07.2021) // Справочно-правовая система «Консультант Плюс»: [Электронный ресурс] / Компания «Консультант Плюс». – (Дата обращения: 26.01.2020). 2. Об акционерных обществах: Федеральный закон от 26 декабря 1995 г. № 208-ФЗ (ред. от 13.07.2021) // Справочно-правовая система «Консультант Плюс»: [Электронный ресурс] / Компания «Консультант Плюс». – (Дата обращения: 26.01.2020). 3. Афанасьев, М.П. Маркетинг: стратегия и тактика развития фирмы: учебник/ М.П. Афанасьев — М.: Издательский центр «Книга», 2019. — 304 с. 4. Антипова Т.Ю. Современный комплекс маркетинга / Т.Ю. Антипова // Аллея науки. – 2017– №5. – с. 269–273 5. Волкова, О. И. Экономика предприятия (фирмы): учебник / под ред. О. И. Волкова и О. В. Деветкина. – 4-е изд., перераб. и доп. – М. : ИНФРА-М, 2019. – 601с. 6. Базаров, Т. Ю. Управление персоналом. Практикум: Учебное пособие / Т. Ю. Базаров. – М. : ЮНИТИ, 2019. - 239 c. 7. Дементьева, А. Г. Управление персоналом: Учебник / А. Г. Дементьева, М. И. Соколова. - М. : Магистр, 2018. - 287 c. 8. Евдокимов М.А. Стимулирование сбыта: понятие и сущность / М.А. Евдокимов // Европейские научные исследования: сб. науч. статей. – Пенза,2017. – С. 117–119 9. Еремин, В.Н. Маркетинг: основы и маркетинг информации: учебник / В.Н. Ерёмин. — М.: КНОРУС, 2019. — 648 с. 10. Ивановская, Л. В. Управление персоналом: теория и практика. Социально-трудовые отношения, рынок труда и занятость персонала : Учебно-практическое пособие / Л. В. Ивановская. - М. : Проспект, 2017. - 64 c. 11. Ивановская, Л.В. Управление персоналом: Теория и практика. Организация, нормирование и регламентация труда персонала : Учебно-практическое пособие / Л. В. Ивановская. - М. : Проспект, 2018. - 64 c. 12. Миротин, Л. Б. Основы менеджмента и управление персоналом. Логистическая концепция: учебное пособие / Л.Б. Миротин, А.К. Покровский, В.М. Беляев. - М. : Горячая линия - Телеком, 2017. – 240 c.

нет