Онлайн поддержка
Все операторы заняты. Пожалуйста, оставьте свои контакты и ваш вопрос, мы с вами свяжемся!
ВАШЕ ИМЯ
ВАШ EMAIL
СООБЩЕНИЕ
* Пожалуйста, указывайте в сообщении номер вашего заказа (если есть)

Войти в мой кабинет
Регистрация
ГОТОВЫЕ РАБОТЫ / РЕФЕРАТ, ИННОВАЦИОННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ

Инновационные механизмы в системе пенсионного страхования

tanypav 250 руб. КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ
Страниц: 39 Заказ написания работы может стоить дешевле
Оригинальность: неизвестно После покупки вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100% с помощью сервиса
Размещено: 12.04.2022
Подводя итоги проведенного исследования необходимо отметить несколько важных выводов: 1. Развитие российской пенсионной системы характеризуется непоследовательностью реализуемых мер, их частой изменчивостью. Такая нестабильность вызывает недоверие со стороны населения и, соответственно, неуверенность в пенсионном обеспечении в долгосрочной перспективе.
Введение

Актуальность. Пенсионное страхование - одна из важнейших государственных социальных гарантий, так как оно непосредственно затрагивает интересы нетрудоспособных граждан, как правило, составляющих свыше 25-30% населения любой страны, и косвенно - все трудоспособное население. Устойчиво функционирующая пенсионная система является одним из залогов социальной стабильности общества, и наоборот неудовлетворительное состояние пенсионной системы может породить опасную социальную напряженность. Пенсионная система является одной из важнейших составляющих финансовой системы современного государства. Ежегодно через нее перераспределяется существенная доля ВВП страны - около 10% (в 90 годы 20-го столетия в Италии - 14,2%, во Франции - 13,3%, в Германии - 12,3%, в Швеции - 11,3%, в США - 6,9%, в Великобритании - 6,4%, в Канаде - 6%, в Японии - 5,7%, в России - около 6,5% ВВП). В последние десятилетия многие страны столкнулись с необходимостью реформирования действующих пенсионных систем, вызванной изменением социально-экономических и демографических условий. Российская пенсионная система в последние годы также претерпела существенные изменения, связанные, в первую очередь, с проведением экономических реформ при переходе России к рыночным отношениям. В данной работе представлен анализ параметров участия разных возрастных групп (пенсионных стратегий) при формировании пенсионного блага в контексте теории жизненного курса с учетом изменений пенсионного законодательства. Теоретической основой работы является институциональная теория контрактов. Фактографическая база исследования представлена информационно-аналитическими материалами Организации экономического сотрудничества и развития, Федеральной службы государственной статистики и Пенсионного фонда России, а также результатами социологических опросов и панельных обследований, проведенных в России по вопросам пенсионного страхования в последние несколько лет. Степень изученности и проработанности проблемы. В зарубежной научной литературе социально-экономическая проблематика старения представлена достаточно широко. Отдельные аспекты старения, их связь с социальной политикой и стратегиями жизненного курса рассматриваются в работах К. Эстес, К. Комп, М. Аартсен, К. Филипсон. Влияние социальных и экономических изменений на благополучие пожилых людей для разных возрастных когорт рассматривают М. Эвандру и К. Глэзер, С. Харпер, А. Варнес. Особенности современных пенсионных систем представлены в работах П. ЛлойдШерлока, А. Заиди, Л. Фостера. Новации в пенсионном обеспечении в рамках концепции государства всеобщего благосостояния и с учетом особенностей современной демографической и социально-экономической структуры населения представлены в трудах Г. Эспинг-Андерсена, Дж. Винсента, Дж. Балдока. Теория социального контракта, помимо классических трудов Ж.-Ж. Руссо и Дж. Роулза, также представлена в работах К. Бинмора, М. Тиенда, А. Кристианса. Российские исследователи главным образом сосредоточены на изучении вопросов предоставления общественных благ; проблем реформирования пенсионной системы и перспектив ее дальнейшего развития; влиянии социально-экономических и демографических факторов на развитие пенсионных систем; проводят анализ отдельных институтов пенсионного обеспечения и пенсионного страхования; исследуют параметры уровня и качества жизни пенсионеров и, в том числе, факторы бедности пенсионеров. Данные вопросы, несомненно, актуальны в современных реалиях. Цель курсовой работы - раскрыть содержание пенсионного страхования граждан в России и охарактеризовать процесс его реформирования. Задачи курсовой работы: - выявить сущность пенсионного страхования, его назначение, принципы организации и нормативно-правовое обоснование; - определить структуру современной пенсионной системы России; - выявить проблемы функционирования системы пенсионного страхования в России; - охарактеризовать цель и содержание процесса реформирования системы пенсионного страхования граждан в России. Объект исследования - пенсионная система России, предмет исследования - проблемы функционирования и процесс реформирования системы пенсионного страхования граждан в России.
Содержание

Введение....................................................................................................3 Глава 1 Государственное пенсионное страхование..............................6 1.1 Современная пенсионная система России........................................6 1.2 Содержание государственного пенсионного страхования и принципы его организации...............................................................................10 Глава 2 Инновации Российского пенсионного страхования и их влияние на пенсионные стратегии индивидов................................................18 2.1 Механизмы и эффекты современной системы пенсионного страхования.........................................................................................................18 2.2 Институциональные инновации пенсионной системы: анализ предварительных результатов...........................................................................23 Заключение..............................................................................................37 Литература...............................................................................................39
Список литературы

1. О негосударственных пенсионных фондах [Электронный ресурс]: Федеральный Закон Российской Федерации от 07.05.1998 г. №75-ФЗ. Доступ из справ.-правовой системы «Консультант-Плюс». 2. Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования [Электронный ресурс]: Федеральный Закон Российской Федерации от 01.04.1996 г. № 27-ФЗ. Доступ из справ.-правовой системы «Консультант-Плюс». 3. О применении нормы налогового законодательства [Электронный ресурс]: Письмо Федеральной налоговой службы от 15.01.2010 № ШС-22-3/15@. Доступ из справ.-правовой системы «Консультант-Плюс». 4. [Электронный ресурс]: Письмо Министерства финансов Российской Федерации от 07.05.2010 № 03-04-06/1-91 Доступ из справ.-правовой системы «Консультант-Плюс». 5. Мосейко В.В. Пенсионирование как смешанное общественное благо // Журнал экономической теории. 2010. № 1. С. 176–184. 6. Кац И.С., Севастьянова Е.А., Веретенникова А.Ю. Теоретико-методологический анализ современных подходов к исследованию сектора общественных благ // Вестник УрФУ. 2015. № 5. С. 670–686. 7. Гурвич Е. Принципы новой пенсионной реформы // Вопросы экономики. 2011. № 4. С. 4–31. 8. Захаров М.Л., Тучкова Э.Г. Пенсионная реформа в России 1990 г.: хорошее начало и печальные результаты // Государство и право. 1998. № 3. С. 20–27. 9. Малева Т.М., Синявская О.В. Пенсионная реформа в России: история, результаты, перспективы. Серия «Аналитические доклады НИСП». М., Поматур, 2005. 90 с. 10. Назаров В. Будущее пенсионной системы: параметрические реформы или смена парадигмы? // Вопросы экономики. 2012. № 9. С. 67–87. 11. Назаров В. Ключевые развилки пенсионной реформы // Общество и экономика. 2012. № 12. С. 79–109. 12. Роик В.Д. Пенсионная реформа: нужна концепция социального контракта поколений россиян для XXI века // ЭКО. 2012. № 2. С. 58–71. 13. Соловьев А.К. Пенсионная реформа: иллюзии и реальность : учеб. пособие. М.: Проспект, 2014. 300 с. 14. Горлин Ю.М., Малева Т.М., Назаров В.С., Гришина Е.Е., Федоров В.В., Кириллова М.К. Разработка пенсионной формулы для расчета солидарной части трудовой пенсии с учетом стимулирования более позднего выхода на пенсию, 2014 [Электронный ресурс]. URL: http://w82. ranepa.ru/rnp/ppaper/nvg178.pdfv. 15. Дмитриева О., Петухова Н., Ушаков Д. Переход от распределительной пенсионной системы к накопительной: результаты и критерии эффективности // Вопросы экономики. 2010. № 4. С. 43–60. 16. Синявская О.В., Бирюкова С.С. Социальная защита и реформа пенсионной системы : доклад // Социальная политика в России: долгосрочные тенденции и изменения последних лет / отв. ред. Я.И. Кузьминов, Л.Н. Овчарова, Л.И. Якобсон. М.: Изд. дом Высшей школы экономики, 2015. 17. Соловьев А.К. Проблема преодоления бедности пенсионеров ключевая задача государства и общества современной России // Экономические и социальные перемены: факты, тенденции, прогноз. 2014. № 5 (35). C. 143–155. 18. Соловьев А. Уровень бедности пенсионеров: факторы формирования и условия преодоления // Экономист. 2014. № 8. С. 48–72. 19. Роик В.Д. Превратить старость в радость: Основы жизнедеятельности населения в пожилом возрасте. М.: МИК. 2008. 432 с. 20. Родители и дети, мужчины и женщины в семье и обществе / под ред. ред. Т.М. Малевой, О.В. Синявской. М.: НИСП, 2007. 640 с. 21. Дорофеева З. Пенсионные стратегии в трансформирующемся обществе // Человек. Общество. Управление. 2007. № 2. С. 58–65. 22. Кузина О.Е. Динамика пенсионных стратегий населения за 2005– 2012 гг. // Мир России: социология, этнология. 2013. Т. 22, № 4. С. 118–147.
Отрывок из работы

ГЛАВА 1: ГОСУДАРСТВЕННОЕ ПЕНСИОННОЕ СТРАХОВАНИЕ 1.1 СОВРЕМЕННАЯ ПЕНСИОННАЯ СИСТЕМА РОССИИ Современная система обязательного пенсионного страхования представляет собой финансовый институт, который обеспечивает выполнение долгосрочных государственных финансовых обязательств. Для этого наряду с функцией по оперативному накоплению финансовых ресурсов для текущей выплаты государственных пенсий Пенсионный фонд России обеспечивает выполнение функций по регистрации и учету застрахованных, проверке достоверности, накоплению и надежному хранению их пенсионных обязательств от имени государства. Государственное пенсионное страхование является одним из видов государственного социального страхования, системой экономических и организационных мер, направленных на гарантированное государственное обеспечение граждан трудовыми пенсиями по старости, за выслугу лет, по инвалидности, по случаю потери кормильца, осуществляемого за счет обязательных страховых взносов работодателей и граждан. Условия, порядок назначения и выплаты пенсий по государственному пенсионному страхованию устанавливаются Федеральным законом от 15.12.2001 г. № 166-ФЗ (ред. от 01.07.2011)"О государственном пенсионном обеспечении в РФ” (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.07.2012). Правовую основу государственного пенсионного страхования в Российской Федерации составляют Конституция Российской Федерации, Федеральный закон № 166-ФЗ, законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации. В тех случаях, когда международными договорами Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные настоящим Законом, применяются правила международного договора.
Условия покупки ?
Не смогли найти подходящую работу?
Вы можете заказать учебную работу от 100 рублей у наших авторов.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 5 мин!
Похожие работы
Реферат, Инновационный менеджмент, 24 страницы
200 руб.
Реферат, Инновационный менеджмент, 14 страниц
250 руб.
Реферат, Инновационный менеджмент, 15 страниц
250 руб.
Реферат, Инновационный менеджмент, 18 страниц
250 руб.
Реферат, Инновационный менеджмент, 14 страниц
200 руб.
Реферат, Инновационный менеджмент, 21 страница
250 руб.
Служба поддержки сервиса
+7 (499) 346-70-XX
Принимаем к оплате
Способы оплаты
© «Препод24»

Все права защищены

Разработка движка сайта

/slider/1.jpg /slider/2.jpg /slider/3.jpg /slider/4.jpg /slider/5.jpg