Онлайн поддержка
Все операторы заняты. Пожалуйста, оставьте свои контакты и ваш вопрос, мы с вами свяжемся!
ВАШЕ ИМЯ
ВАШ EMAIL
СООБЩЕНИЕ
* Пожалуйста, указывайте в сообщении номер вашего заказа (если есть)

Войти в мой кабинет
Регистрация
ГОТОВЫЕ РАБОТЫ / ДИПЛОМНАЯ РАБОТА, ИНФОРМАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ

Совершенствование информационной поддержки процессов взаимодействия с клиентами (на примере ООО «Стройдоральянс» г. Малоярославец Калужской области)

maxreb04 990 руб. КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ
Страниц: 82 Заказ написания работы может стоить дешевле
Оригинальность: неизвестно После покупки вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100% с помощью сервиса
Размещено: 25.11.2021
Таким образом, внедрение и использование адекватной CRM-системы позволит повысить эффективность работы соответствующих структур, что в свою очередь позволит сократить время на принятие решений по различным вопросам, более детально обосновывать их эффективность, строить прогноз относительно перспективности принимаемого решения и его влияния на различные сферы деятельности хозяйствующего субъекта.
Введение

Бизнесу в условиях современных реалий стало крайненеобходимо корректно подстраиваться под динамичные условия современного мира Адекватное управление бизнесом в современном мире крайне затруднительно без использования программно-аппаратного комплекса. Крайне важной историей в современном принципе ведение бизнеса является необходимость постоянно поддерживать и развивать контакт с клиентской базой. При условии, что бизнес предстваляет из себя небольшую организацию – это сделать просто, однако когда клиентская база становится достаточно обширной становится необходимо использовать средства автоматизации. В случае с процессом взаимодейтсвия с клиентами – наиболее очевидным решением является кластер CRM-систем, которые поозволяют оперативно обрабатывать данные и создавать коммерческие предложения для клиентов. Актуальность исследования обуславливается важностью создавать механизмы регламентирования и автоматизации процесса взаимодейтсвия с клиентами и развивать связи с ними. Предмет исследования – современные практики применения механизмов автоматизации взаимодейтсвия с клиентами и их применение. Практическая ценность: рекомендации по эффективному управлению процессом взаимодейтсвия с клиентами и получать от этого максимальную прибыль. Цель работы – выявить проблемные места и с помощью инфомационной системой автоматизации проццесса взаимодейтсвия с клиентами повысить эффективность и конкурентоспособность организации. Для реализации поставленной цели сформулированы следующие задачи: 1. Определить понятие процесса заимодейтсвия с клиентами; 2. Охарактеризовать и проанализировать существующие CRM-системы; 3. Исследование мирового и российского опыта управления предприятиями; 4. Описать организационную структуру и процесс взаимодейтсвия с клиентами в организации; 5. Выбрать подходящее для внедрения ПО; 6. Обосновать выбор ПО. В первой главе будут рассмотрены основные автоматизации процесса взаимодейтсвия с клиентами, рассмотрены современные мировые практики и исторические примеры реализации подобных решений. Во второй главе будет проведен анализ процессов рассматриваемой организации, обозначены ключевые точки поступления и расходования денежных средств, отображена деятельность в рамках осуществления программ по приоритетным направлениям деятельности. Третья глава предоставит результат практической работы по применению сбалансированной системы и обоснование целесообразности применений подобной системы.
Содержание

ВВЕДЕНИЕ 3 ГЛАВА 1. ПОНЯТИЕ ИНФОРМАЦИОННОЙ СИСТЕМЫ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ С КЛИЕНТАМИ 5 1.1 Основные понятия ИС, возможности и функции CRM-систем 5 1.2 Обзор информационных систем взаимодействия с клиентами. 16 ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СТРУКТУРЫ, ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ, ПРОБЛЕМЫ И ВОЗМОЖНЫЕ ПУТИ ИХ РЕШЕНИЯ 29 2.1 Анализ организации 29 2.2 Предполагаемые проблемные области и возможные способы устранения проблем. 33 ГЛАВА 3. ПРОЕКТ ВНЕДРЕНИЯ И ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ. 45 3.1 Совершенствование действующей системы взаимодействия с клиентами. 45 3.2 Экономическое обоснование внедрения CRM-системы МЭЛТОР в ООО «Стройдоральянс» 54 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 58 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 60 ПРИЛОЖЕНИЯ 66
Список литературы

1. Федеральный закон №149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и защите информации» 2. Васенин, Е. Ф. Совершенствование бизнес-процессов и их основы: учеб. пособие / Е. Ф. Васенин, Н. Н. Кузматов. - Владивосток : АУ-ПБР, 2013. - 152 с. Теория инновационной экономики / под ред. О.С.Белокрыловой. - Ростов н/Д : Феникс, 2019. - С. 93- 95. 3. Щипцов А.А. Необходимость проведения инновационной политики на предприятиях промышленного сектора//Вестник Самарского государственного университета. 2020. № 1 (102). С. 69-72. 4. Анисимов, Ю.П. Управление бизнес-процессами выпуска новой продукции : монография / Ю.П. Анисимов, Ю.В. Журавлёв, С.В. Шапошникова ; под ред. Ю.П. Анисимова ; Воронеж. гос. технол. акад. - Воронеж : BETA, 2018. - 456 с. 5. Голенищев Э. П., Клименко И. В. Информационное обеспечение систем управления. Ростов н/Д, 2017. 6. Гончаров В. И. Менеджмент: учебное пособие / В. И. Гончаров. - Минск: Современная школа, 2019.- 255 с. 7. Григорьев Л.И., Арабаджи М.С., Гасымов И.Т. Экспертные системы и их применение (на примере нефтегазовой геологии. - М.: ИРЦ «Газпром»,2019. -69 с. 8. Григорьев Л.И., Наталюк Ю.А. Инструментальные средства G2 для построения экспертных систем. Компьютерный практикум .М;РГУ нефти и газа им. И.М.Губкина.-2018.-37с. 9. Григорьев Л.И., Степанкина О.А. Системы искусственного интеллекта.Учебное пособие. М.; РГУ нефти и газа им. И.М.Губкина.-2018.-59с. 10. Григорьев Л.И., Элланский М.М., Гуров И.Ю. Методика построения интеллектуальной системы поддержки принятия решений (на примере задач нефтегазовой отрасли) Компьютерный практикум.М.; РГУ нефти и газа им. И.М.Губкина. 2019. - 33с. 11. Дробышев А. В. Методы принятия решений. Методы Дельфи и ЭЛЕКТРА. - Методические указания к лабораторной работе по курсу "Системы поддержки принятий решений". - МГИЭМ. Сост.: И. Е. Сафонова, К.Ю.Мишин, С.В.Цыганов: М., МГИЭМ, 2018. - 26 с. 12. Евланов А. Г. Теория и практика принятия решений. -- М.: Экономика, 2018. - 212 с. 13. Еусаков М.А. Стратегия обеспечения устойчивого развития инновационной экономики регионов // Экономика Северо-Запада: проблемы и перспективы развития - № 2 - 2017 - с. 13. 14. Инновационный центр «Сколково». Электронный ресурс. Ресурс доступа: http://www.sk.ru/ 15. Кардашин Л.И. Основы технологии товародвижения и организация торговли: Учебное пособие для студентов вузов. М.: ЮНИТИ, 2018. 133 с. 16. Коротков Э. М. Менеджмент: учебник для бакалавров / Э. М. Коротков. Москва: Юрайт, 2019.- 85 с. 17. Кривко О.Б. Информационные технологии. М.: СОМИНТЭК. 2016. - 179 с. 18. Курлов А. Б., Петров В. К. Основы информационной аналитики. М.: Юрист, 2019. - 350 с. 19. Лафта Дж. К. Эффективность менеджмента организации. - М.: Русская деловая литература, 2017. - 320 с. 20. Макаров С. Ф. Менеджер за работой. - М.: ФИНПРЕСС, 2019. - 155 с. 21. Мескон М. Основы менеджмента: Учебное пособие / М. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури; М., 2018. - 387 с. 22. Мирославская М.В., Федорова А.В. Анализ отечественных исследований в области управления интеллектуальной собственностью // Проблемы трансформации социально-экономического пространства и территориального развития: Сборник научных трудов молодых ученых и аспирантов ИПРЭ РАН. - СПб.: ЕУАП, 2019. - 174с. - с. 83-88 23. Нещерет А.К. Особенности повышения конкурентоспособности страны на основе использования кластерной стратегии развития / А.К. Нещерет, Л.В. Одинцова // Еосударственное регулирование экономики и повышение эффективности деятельности субъектов хозяйствования: шестая Международная научно-практическая конференция. - Минск, 22-23 апреля, 2019. - Ч. 1. - Мн.: Акад. упр. при Президенте Респ. Беларусь, 2019. - С. 439 - 443. 24. Нильсон Н. Принципы искусственого интеллекта. Пер. с англ. - М.: Радио и связь. 2019.-376с. 25. Ойхман Е.Г., Попов Э.В. Реинжиниринг бизнеса: Реинжиниринг организаций и информационные технологии.- М.: Финансы и статистика. 2019.-336с. 26. Опыт работы и пути развития информационно-аналитических служб регионов Российской Федерации // Информационные технологии территориального управления. 2017. вып 31. / Москва. ВНИИ проблем вычислительной техники и информатизации. 170 с. 27. Панкрухина А.П. Теория управления: учебник / [Ю. П. Алексеев и др.]; под общей редакцией: А. Л. Гапоненко, А. П. Панкрухина. - Москва: Издательство РАГС, 2019.- 213 с. 28. Полушкин О. А. Стратегический менеджмент: конспект лекций. - М.: ЭКСМО, 2017. - 138 с. 29. Попов В. М., Ляпунов С. И., Филиппов В. В., Медведев Г.В. Ситуационный анализ бизнеса и практика принятия решений [Текст]: учеб. пособие для вузов / В.М.Попов, С.И.Ляпунов, В.В.Филиппов, Г.В.Медведев. - М.: ИНФРА-М, 2018. - 285 с. 30. Попов Э.В., Фоминых И.Б., Кисель Е.Б., Шапот М.Д. Статические и динамические экспертные системы. Учебное пособие. М.: Финансы и статистика. 2018-320с. 31. Приобретение знаний. Пер. с япон./ Под. ред. С. Осуги, Ю. Саэки.- М.: Мир, 2018.-304с. 32. Прыкина Л.В. Экономический анализ предприятия: Учебник для вузов. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2019. 360 с. 33. Ромащенко В. Н. Принятие решений: ситуации и советы. - Киев, 2018. - 154 с. 34. Румянцева З. П. Менеджмент организации: учебное пособие. - М.: ИНФРА-М, 2019. - 432 с. 35. Савчук В. П. Управление прибылью и бюджетирование. М.: БИНОМ, 2018. 432 с. 36. Сараев А. Д., Щербина О. А. Системный анализ и современные информационные технологии //Труды Крымской Академии наук. -- Симферополь: СОНАТ, 2017. -- 136 с. 37. Сафонова И. Е. Методы принятия решений. Метод минимального расстояния и методы МаксиМин и МаксиМакс. - Методические указания к лабораторной работе по курсу "Системы поддержки принятий решений". - МГИЭМ. Сост.: 18. И.Е.Сафонова А. В. Дробышев, К.Ю.Мишин, С.В.Цыганов: М., 2017. - 19 с. 38. Сафонова И. Е. Методы принятия решений. Модификация метода Дельфи и метод анализа иерархий. - Методические указания к лабораторной работе по курсу "Системы поддержки принятий решений". - МГИЭМ. Сост.: И. Е. Сафонова, А.В.Дробышев, К.Ю.Мишин, С.В.Цыганов: М., МГИЭМ, 2017. - 20 с. 39. Степанова Е. Е., Хмелевекая Н.В. Информационное обеспечение управленческой деятельности. М., 2019. 40. Стратегический анализ социально-экономического развития региона: принципы, основные направления, проблемы. Под редакцией В.А. Гневко, В.Е. Рохчина. Санкт-Петербург, 2016. - 254-278 с. (отделение общественных наук РАН. Институт проблем региональной экономики). 45. Concise Dictionary of Business. Oxford: Oxford University Press, 1992. 46. Dictionary of Law. 3rd ed. Great Britain: Peter Collin Publishing, 2001. 47. Dowries J., Goodman J. E. Dictionary of Finance and Investment Terms. 5th ed. The USA: Barron's, 1998. 5. Dessler G. Personnel Management. Mordern Concepts and Tehniques. 2nd ed.Reston, Virginia: Reston Publishing Company, Inc., 1981. 48. Fitch T. P. Dictionary of Banking Terms. 4th ed. The USA: Barron's, 2000. 49. Gannon M. J. Management: An Integrated Framework. 2nd ed. Boston/Toronto: Little, Brown and Company, 1982. 50. Garmire B.L Local Government Police Management. USA: International City Management Association, 1977. 51. Griffin R. W. Management. Boston: Houghton Mifflin Company, 1990. 52. Heneman III H.G., Schwab D. P., Fossum J.A., Dyer L.D. Personnel/Human Resource Management. Revised Edition. Homewood, Illinois: Richard D. Irwin, Inc., 1983 53. Hooley W.H., Jennings K.M. The labor Relations Process. Hinsdale, Illinois: The Dryden Press, 1980. 54. Hussey R. Oxford Dictionary of Accounting. 2nd ed. Oxford: Oxford University Press, 1999. 55. ImberJ., TofflerB.-A. Dictionary of Marketing Terms, 3rd ed. The USA: Barron's, 2000. 56. Ivanovic A., Collin P. H. Dictionary of Marketing, 2nd ed. Great Britain: Peter Collin Publishing, 1997. 57. Jary D., Jary J. Collins Dictionary of Sociology. Glasgow: Harper Collins Publishers, 1991. 58. Jones G.R. Organizational Theory: texts and cases. The U.S.A.: Addison - Wesley Publishing Company, 1994. 59. Longman Dictionary of Contemporary English. England: Longman, 2001. 60. Longman Bussiness English Dictionary. 5th ed. England: Longman, 2003. 61. McLean I. The Concise Oxford Dictionary of Politics. Oxford: Oxford University Press, 1996. 62. Mescon M.H., Albert M., Khedouri F., Management: Individual and Organizational Effectiveness. 2nd ed. New York: Harper & Row, Publisers, Inc. 1985. 63. Mitchell E. The personnel Manager's Lawyer and Employer's Guide to the Law. London: Bussiness Publiations Limited, 1965. 64. Pass C, Lowes В., Pendleton A., Chadwick L. Collins Dictionary of Business. Glasgow: HarperCollinsPublishers, 1991.
Отрывок из работы

ГЛАВА 1. ПОНЯТИЕ ИНФОРМАЦИОННОЙ СИСТЕМЫ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ С КЛИЕНТАМИ 1.1 Основные понятия ИС, возможности и функции CRM-систем Объединённую совокупность различных элементов, которые рассматриваются как одно целое для достижения поставленных задач, принято называть системой. Совокупность средств и способов, которые взаимосвязаны между собой и используются для хранения, выдачи и обработки информации для выполнения определённых задач принято называть информационной системой. В современных реалиях сложно представить информационную си стему, в которой не задействованы различные ЭВМ для обработки больших массивов данных. ИС обеспечивают: - Хранение, получение и обработку данных; - нахождение и получение нужной информации при необходимость принять определённое решение; - помощь при создании инновационных продуктов и анализе сложившейся проблемы. Разумеется, самую важную роль в информационных системах играет сам человек, так как такая система абсолютно не функциональна без поддержки человека. Так же не стоит забывать, что информационная система будет абсолютно бессмысленна, если не будет потребителя её продукта, которым и является человек. Информационные системы создаются для: - повышения качества производительности всех отделов внутри организации; - Понижения временных промежутков между информационной поддержкой для принятия решения и непосредственно самим принятием этого решения; - Экономии средств и ресурсов, а также поиска причин возникновения лишних затрат; - модернизации документооборота; - создания математического механизма для более эффективного анализа и более точного прогноза деятельности предприятия и повышения её конкурентоспособности; Внедрение ИС так же способствует: - упрощению работы сотрудников; - выработке более разумных альтернатив управленческих решений при помощи математических моделей; - переходу хранения информации с бумажных носителей на электронные, что так же позволит обрабатывать и хранить большие массивы данных, что проблематично реализовывать с использованием бумажных носителей. - получению более актуальной и достоверной; - Модернизации организации потоков данных и документооборота на предприятии; - повышению спектра услуг; - повышению количества клиентов и подрядчиков путём предоставления им различных скидок и услуг; - Понижению различных расходов;
Условия покупки ?
Не смогли найти подходящую работу?
Вы можете заказать учебную работу от 100 рублей у наших авторов.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 5 мин!
Похожие работы
Дипломная работа, Информационные технологии, 6 страниц
1800 руб.
Дипломная работа, Информационные технологии, 66 страниц
2300 руб.
Дипломная работа, Информационные технологии, 108 страниц
2200 руб.
Дипломная работа, Информационные технологии, 61 страница
5000 руб.
Дипломная работа, Информационные технологии, 55 страниц
6000 руб.
Служба поддержки сервиса
+7 (499) 346-70-XX
Принимаем к оплате
Способы оплаты
© «Препод24»

Все права защищены

Разработка движка сайта

/slider/1.jpg /slider/2.jpg /slider/3.jpg /slider/4.jpg /slider/5.jpg