Обоснование выбора темы является организационные затраты на комплексное медицинское обследование работников Компании АК «АЛРОСА».
Актуальность темы. Работники промышленности, находясь под комплексным воздействием общих и производственно-обусловленных факторов риска, и в отсутствии адекватных профилактических мероприятий, представляют собой достаточно уязвимый контингент и количество несчастных случаев и развитие профессиональных заболеваний, которые происходят на производстве, к сожалению, за последние годы не уменьшилось, хотя официальная статистика пытается убедить нас в обратном. Все стараются не брать в расчет незначительные или намерено скрытые случаи производственного травматизма на различных промышленных предприятиях.
Из-за экономического кризиса, который продолжался несколько лет, состояние условий труда на многих предприятиях значительно ухудшилось, что отразилось на отношение работников к выполнению их должностных обязанностей и, следовательно, привело к негативным последствиям, то есть к травматизму.
Любая работа будь она умственная или физическая независимо от условий, в которых она выполняется, приводит к утомлению человеческого организма, в той или иной степени, что приводит к снижению производительности. Поэтому чем благоприятней окружающая производственная среда, тем ниже утомляемость человека и выше его работоспособность.
В настоящий момент существует ряд функции системы управления охраны труда, такие, как анализ и оценка, учет, контроль, планирование, прогнозирование, организация, координация и регулирование, стимулирование и мотивация, управление. Большее количество задач можно решить за счет выполнения последовательно всех перечисленных выше функций системы обеспечения безопасных условий труда в целом или на предприятии. Суть и содержание функций определяется за счет конкретной поставленной задачи и характеристиками объекта управления общей или конкретно закрепленной за предприятием системы охраны труда. На уровне закона данные функции имеют ряд рекомендованных и обязательных требований и мероприятий.
Новизна темы. Проведено комплексное социально-гигиеническое исследование среди работников крупных промышленных предприятий региона, в результате которого:
- получены современные сведения о заболеваемости с временной утратой трудоспособности работников промышленности, в том числе о временной нетрудоспособности по поводу неинфекционных заболеваний, обусловливающей значительную часть экономических потерь предприятий;
- установлено существенное различие проявлений неинфекционных заболеваний в ходе периодических медицинских осмотров и диспансеризации работников промышленных предприятий на основе сравнительного анализа результатов обоих видов медицинских осмотров;
- проведена оценка качества жизни работников, и связи его отдельных компонентов с состоянием здоровья, установленным по итогам обследования;
- на основе анализа мотивации работников к участию в исследовании и последующих медицинских мероприятиях, удовлетворенности их организацией, определены потребности изучаемого контингента при получении медицинских услуг данного вида;
- макроэкономическая эффективность предложенной организационной формы подтверждена расчетом ожидаемого сокращения «трудовых потерь» вследствие повышения охвата медицинских исследований и сокращения дней временной нетрудоспособности по поводу неинфекционных заболеваний.
Объект исследования – ПАО АК «АЛРОСА».
Предмет – затраты на комплексное медицинское обследование работников Компании.
Целью данной работы в исследовании охраны труда в регионах РФ и Саха (Якутии), анализ затрат на медицинские мероприятия в Компании ПАО АК «АЛРОСА».
Целью поставлены следующие задачи:
- исследования состояния здоровья и улучшения трудового населения в регионах РФ и в регионе САХА (Якутия);
- исследование затрат на медицинские исследования в Компании ПАО АК «АЛРОСА» и даны рекомендации по улучшению оздоровления сотрудников.
