Онлайн поддержка
Все операторы заняты. Пожалуйста, оставьте свои контакты и ваш вопрос, мы с вами свяжемся!
ВАШЕ ИМЯ
ВАШ EMAIL
СООБЩЕНИЕ
* Пожалуйста, указывайте в сообщении номер вашего заказа (если есть)

Войти в мой кабинет
Регистрация
ГОТОВЫЕ РАБОТЫ / ДИПЛОМНАЯ РАБОТА, МЕНЕДЖМЕНТ ОРГАНИЗАЦИИ

"Разработка рекомендаций по созданию эффективной системы мотивации персонала"

tekalova1997 3333 руб. КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ
Страниц: 80 Заказ написания работы может стоить дешевле
Оригинальность: неизвестно После покупки вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100% с помощью сервиса
Размещено: 11.04.2021
Сибирский государственный технологический университет имени Решетнева 2019г. Отлично
Введение

Целью функционирования любой коммерческой организации является достижение конкретных экономических результатов и, в конечном счете, получение прибыли. При этом роль персонала в достижении этих результатов трудно переоценить. Безусловно, персонал - важнейший ресурс любой современной организации. Поэтому, уровень организации системы управления персоналом на любом предприятии имеет огромное значение. Среди основных аспектов системы управления персоналом одно из главных мест занимает процесс мотивации работников.
Содержание

Введение……………………………………………………………………………...5 1. Теоретические аспекты мотивации, как основы процесса управления персоналом…………………………………………………………………………...7 1.1 Понятие мотивации……………………………………………………………...7 1.2 Мотивационный процесс и методы мотивации 19 1.3 Мотивация, как фактор повышения эффективности производства 27 2. Анализ системы мотивации труда персонала в ООО «Нонпарель»……...…..34 2.1 Общая характеристика деятельности предприятия ООО «НОНПАРЕЛЬ» 34 2.2 Бизнес анализ деятельности ООО « НОНПАРЕЛЬ» 39 2.3 Анализ кадрового потенциала и системы мотивации ООО «Нонпарель» 48 3.Совершенствование системы мотивации труда персонала в ООО «НОНПАРЕЛЬ»………………………………………………………………………………………..57 3.1 Разработка положения о мотивации персонала ООО «НОНПАРЕЛЬ» 57 3.2 Оценка эффективности разработанной системы мотивации персонала 63 3.3 Рекомендации по совершенствованию корпоративной культуры ООО «НОНПАРЕЛЬ» 66 Заключение………………………………………………………………………….68 Список использованных источников……………………………………………...71 ПРИЛОЖЕНИЕ А 74 ПРИЛОЖЕНИЕ Б…………………………………………………………………..77
Список литературы

1 Егоршин, А.П. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности [Текст]: Учебное пособие / А.П. Егоршин. – М.: Инфра-М, 2016. – 384 с. 2 Соломанидина, Т.О. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности [Текст]: учебник / Т.О. Соломанидина. – М.: ИНФРА-М, 2017. – 323 с. 3 Родионова, Е.А. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности [Текст]: учебник и практикум / Е.А. Родионова, В.И. Доминяк, Г.А. Жушман. – М.: Юрайт, 2017 – 280 с. 4 Руденко, А. М. Управление персоналом: Учебное пособие / А.М. Руденко, В.В. Котлярова. ? Ростов-на-Дону: Феникс, 2017. – 416 с.
Отрывок из работы

Таблица 1.4 - Оценка факторов мотивации по данным социологического исследования журнала "Управление персоналом" Причина Оценка по 5-балльной шкале Оклад 4,25 Индивидуальная надбавка 3,82 Премии по итогам работы отдела, фирмы 3,53 Кредиты 3,53 % от продаж 3,50 Медицинское страхование 3,48 Квартальные 3,28 Обучение 3,20 Материальная помощь 3,09 Оплаченные обеды 3,06 Оплата временной нетрудоспособности 3,02 Пособие по беременности и родам 2,90 Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет 2,81 Автомобиль 2,56 Мобильные телефоны 2,09 Как достаточно важные отмечены следующие мотивационные формы: - хороший моральный климат в коллективе; - карьера; - хорошие условия труда; - оплата путевок; - социальные отпуска.
Условия покупки ?
Не смогли найти подходящую работу?
Вы можете заказать учебную работу от 100 рублей у наших авторов.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 5 мин!
Похожие работы
Дипломная работа, Менеджмент организации, 76 страниц
1500 руб.
Дипломная работа, Менеджмент организации, 76 страниц
1500 руб.
Дипломная работа, Менеджмент организации, 71 страница
1600 руб.
Дипломная работа, Менеджмент организации, 78 страниц
1500 руб.
Служба поддержки сервиса
+7 (499) 346-70-XX
Принимаем к оплате
Способы оплаты
© «Препод24»

Все права защищены

Разработка движка сайта

/slider/1.jpg /slider/2.jpg /slider/3.jpg /slider/4.jpg /slider/5.jpg