Правовое регулирование труда руководителя организации

Введение 3 1. Правовые особенности статуса руководителя 6 1.1. Особенности прав руководителя 5 1.2. Формирование условий трудового договора, заключаемого работодателем с данной категорией работников 12 1.3. Расторжение трудового договора с руководителем организации 19 1.4. Крут служебных обязанностей руководителя 22 2. Особенности ответственности руководителя 26 2.1. Ответственность руководителя как наемного работника 26 2.2. Ответственность за ущерб, причиненный работодателю 27 2.3. Возложение на руководителя организации гражданско-правовой ответственности 28 2.4. Возложение на руководителя организации административной ответственности 31 2.5. Возложение на руководителя организации уголовной ответственности 33 2.6. Возложение на руководителя организации дисциплинарной ответственности 37 2.7.Передача полномочий заместителю руководителя организации 39 3. Особенности разрешения трудовых споров, связанных с увольнением руководителя организации 41 Заключение 66 Список используемой литературы 67

Нормативные акты 1. Конституция Российской Федерации, принята всенародным голосо¬ванием 12.12.93. 2. Гражданский кодекс РФ (часть первая) - Кодекс РФ от 30.11.94 № 51-ФЗ, в ред. от 30.12.2004 № 217-ФЗ. 3. Гражданский кодекс РФ (часть вторая) - Кодекс РФ от 26.01.96 № 14-ФЗ, в ред. от 21.03.2005 № 22-ФЗ. 4. Гражданский процессуальный кодекс РФ - Кодекс РФ от 14.11.2002 № 138-ФЗ, в ред. от 29.12.2004 № 194-ФЗ. 5. Кодекс РФ об административных правонарушениях - Федеральный закон от 30.12.2001 № 195-ФЗ, в ред. от 21.03.2005 № 126-ФЗ. 6. Трудовой кодекс РФ - Федеральный закон от 30.12.2001 № 197-ФЗ, в ред. от 29.12.2004 № 201-ФЗ. 7. Уголовный кодекс Российской Федерации - Федеральный закон от 13.06.96 № 63-ФЗ, в ред. от 28.12.2004 № 187-ФЗ. 8. Закон Российской Федерации "О занятости населения в РФ" от 9. 19.04.91 № 1032-1, в ред. Федерального закона от 22.08.2004 № 122-ФЗ. Закон Российской Федерации "О защите прав потребителей" от 07.02.92 № 2300-1, в ред. Федерального закона от 21.12.2004 № 171-ФЗ. Федеральный закон "О пожарной безопасности" от 21.12.94 № 69-ФЗ, в ред. от 30.12.2004 № 211-ФЗ. 10. Федеральный закон "Об акционерных обществах" от 26.12.95 № 208-ФЗ, в ред. от 29.12.2004 № 192-ФЗ. 11. Федеральный закон "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" от 01.04.96 № 27-ФЗ, в ред. от 31.12.2002 № 198-ФЗ. 12. Федеральный закон "О судебных приставах" от 21.07.97 № 118-ФЗ, в ред. от 22.08.2004 № 122-ФЗ. 13. Федеральный закон "Об исполнительном производстве" от 21.07.97 № 119-ФЗ, в ред. от 22.08.2004 № 122-ФЗ. 14. Федеральный закон "Об обществах с ограниченной ответственностью" от 08.02.98 № 14-ФЗ, в ред. от 29.12.2004 № 192-ФЗ. 15. Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" от 24.07.98 № 125-ФЗ, в ред. от 01.12.2004 № 152-ФЗ. 16. Федеральный закон "Об основах охраны труда в РФ" от 17.07.99 № 181-ФЗ, в ред. от 10.01.2003 № 15-ФЗ. 17. Федеральный закон "О связи" от 07.07.2003 № 126-ФЗ, в ред. от 02.11.2004 № 127-ФЗ. 18. Федеральный закон "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей" от 08.08.2001 № 129-ФЗ, в ред. от 02.11.2004 № 127-ФЗ. 19. Федеральный закон "Об охране окружающей среды" от 10.01.2002 № 7-ФЗ. 20. Федеральный закон "О несостоятельности (банкротстве)" от 26.10.2002 № 127-ФЗ, в ред. от 31.12.2004 № 220-ФЗ. 21. Постановление Совета Министров СССР "О работе по совместитель¬ству" от 22.09.88 № 1111, в ред. от 17.09.90 № 939. 22. Постановление Правительства РФ "О Перечне сведений, которые не могут составлять коммерческую тайну" от 05.12.91 № 35, в ред от 03.10.2002 № 731. 23. Постановление Правительства РФ "О порядке заключения контрактов и аттестации руководителей федеральных государственных унитарных предприятий" от 16.03.2000 № 234, в ред. от 04.10.2002 № 738. 24. Постановление Правительства РФ "О нормативных правовых актах, содержащих государственные нормативные требования охраны труда" от 23.05.2000 № 399. 25. Постановление Пленума Верховного Суда РФ "О судебной практике по делам о возмещении вреда, причиненного повреждением здоровья" от 28.04.94 № 3. 26. Постановление Пленума Верховного Суда РФ "Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда" от 20.12.94 № 10, в ред. от 15.01.98 № 1. 27. Постановление Пленума Верховного Суда РФ "О некоторых вопросах применения судами РФ уголовного законодательства об ответственности за уклонение от уплаты налогов" от 04.07.97 № 8. 28. Постановление Пленума Верховного Суда РФ "О некоторых вопросах, возникших в связи с принятием и введением в действие Гражданского процессуального кодекса РФ" от 20.01.2003 № 2. 29. Постановление Пленума Верховного Суда РФ "О применении суда¬ми РФ Трудового кодекса РФ" от 17.03.2004 № 2. 30. Постановление Президиума Высшего Арбитражного Суда РФ "О не¬обоснованном удовлетворении иска" от 24.03.98 № 6813/97. 31. Разъяснение Госкомитета СССР по труду и социальным вопросам и Секретариата ВЦСПС "О порядке оплаты временного заместительства" от 29.12.65 № 30/39. 32. "Сборник трудовых договоров с комментариями (Ю.К. Терехова) (Подготовлен для Системы Консультант-Плюс, 2006) 33. "Работа по совместительству: оформление трудовых договоров" Е.А. Новиков "Право и экономика", 2006, N 5 11. "Некоторые особенности прекращения трудового договора" (С.В. Васильев) ("Экономика, право, управление", 2006, N 1 34. "Вопросы теории и практики заключения трудового договора" Л.А. Ломакина "Законодательство и экономика", 2006, N 2 35. Горячев, А. С. Правовое положение руководителя коммерческой организации:Автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата юридических наук. Специальность 12.00.05 - Трудовое право; 36. Ершова Е. Расторжение трудового договора (контракта) по инициативе администрации // Российская юстиция. 1997. N 9. С. 18; 37. Ершов В.В., Ершова Е.А. Трудовой договор. М., 1999. С. 201 - 204; 38. Ершова Е. Современная судебная практика рассмотрения трудовых споров // Трудовое право. 1999. N 3. С. 79 - 80; Ершов В., 39. Ершова Е. Правовые позиции Конституционного Суда РФ как источник трудового права // Трудовое право. 2000. N 2. С. 12 и др. 40. Соловьев А.А. Руководитель организации как работник. Приор., М., 2005 41. Право социального обеспечения. /А. С. Горячев ; Науч. рук. Е. Б. Хохлов. -СПб.,2005. -28 с.-Библиогр. : с. 28 42. "Увольнение работника в связи с отказом от продолжения работы из-за изменения существенных условий трудового договора" Л.А. Ломакина "Адвокат", 2006, N 2 43. Чиканова Л. Заключение трудового договора//Право и экономика.-2007.-№1. 44. Чиканова Л. Трудовой договор: понятие стороны, содержание//Трудовое право.-2003.-№2. 45. Чиканова Л. Трудовой договор//Хозяйство и право.-2000.-№5.

1. Правовые особенности статуса руководителя 1.1. Особенности прав руководителя Согласно положениям статьи 11 Трудового кодекса РФ на всех работ-ников, заключивших трудовой договор с работодателем, в том числе и на руководителей организаций, распространяются не только правила и тре-бования Трудового кодекса РФ, но и иных законов, а также норматив¬ных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Особенности правового регулирования трудовых отношений с отдельными категория¬ми работников устанавливаются соответствующими положениями Трудо¬вого кодекса РФ. В частности, нормами главы 43 определяются особенности регулирова-ния труда руководителя и членов коллегиального исполнительного органа организации. В соответствии с определением, содержащимся в статье 273 Трудового кодекса РФ, в качестве руководителя организации признается физическое лицо, которое в соответствии с законом или учредительными документами данной организации осуществляет руководство этой организацией, в том числе выполняет функции ее единоличного исполнительного органа.