Войти в мой кабинет
Регистрация
ГОТОВЫЕ РАБОТЫ / КУРСОВАЯ РАБОТА, ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ТЕОРИЯ

Характеристика занятости населения в Российской Федерации

user29223 1000 руб. КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ
Страниц: 57 Заказ написания работы может стоить дешевле
Оригинальность: неизвестно После покупки вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100% с помощью сервиса
Размещено: 17.12.2020
Работа защищалась 20.05.2017 в РГАУ-МСХА им. К.А. Тимирязева. По итогам защиты получена оценка "отлично" Целью данного исследования является нахождение оптимального баланса между занятостью населения и экономическим развитием страны, а также формирование направлений деятельности по увеличению уровня занятости и снижению уровня безработицы. Основными задачами данной работы, во-первых, является рассмотрение теоретических аспектов проблемы занятости, включающих понятие, виды и особенности занятости населения в Российской Федерации, сущность и причины возникновения такого явления как безработица и взаимосвязь проблемы занятости и социально-экономических последствий безработицы. Во-вторых, провести анализ занятости населения в современной России и выделить причины, которые определили различные показатели. В-третьих, рассмотреть основные проблемы в области занятости молодежи и молодых специалистов, так как именно эти категории населения наиболее активны и перспективны. В-четвертых, рассмотреть различные способы поддержания уровня занятости, применяемые в нашей стране. В-пятых, изучить опыт зарубежных стран в сфере поддержания занятости населения. Для изучения целесообразно выбрать наиболее экономически развитые страны, для того, чтобы понять, какие способы и методы в области поддержания занятости они применяли для достижения высокого уровня своего развития. Основным объектом исследования этой работы является занятость населения Российской Федерации, а так же безработица населения и социально-экономическая политика государства, регулирующая эти явления
Введение

В первой главе рассматриваются теоретические проблемы занятости населения в РФ, определяются понятия основных экономических категорий, связанных с занятостью и безработицей, выделяются возможные причины нестабильности уровня занятости и возникновения безработицы, рассматривается влияние этих категорий на уровень жизни и благосостояния определенных социальных слоев и населения в целом. Во второй главе уделяется внимание анализу данных, касающихся занятости населения по России в целом, анализируется численность и состав рабочей силы, сравниваются уровни занятости по половым и возрастным группам населения, определяется распределение занятых мужчин и женщин по видам экономической деятельности, а так же в зависимости от места деятельности, т.е. по федеральным округам, выделяются субъекты России с самыми высокими и самыми низкими показателями занятости населения. Выделяются и анализируются основные проблемы занятости молодежи, а так же проблемы и сложности трудоустройства молодых специалистов России. В третьей главе рассматриваются особенности строения, порядок деятельности и основные задачи службы занятости населения, уделяется большое внимание изучению аспектов государственной политики России в области занятости, рассматривается особенности осуществления политики занятости наиболее экономически развитыми зарубежными странами.
Содержание

Введение 3 Глава 1. Теоретические аспекты занятости населения в РФ 6 1.1. Понятие и особенности занятости населения в РФ 6 1.2. Сущность, виды и причины возникновения безработицы в РФ 11 1.3. Проблема занятости и социально-экономические последствия безработицы в современной России 15 Глава 2. Проблема занятости населения в России. 18 2.1. Анализ занятости населения в современной России. 18 2.2. Проблемы занятости молодежи и молодых специалистов в РФ. 27 Глава 3. Основные способы поддержания занятости населения. 33 3.1. Задачи и принципы службы занятости населения. 33 3.2. Государственная политика РФ в области занятости населения. 35 3.3. Опыт зарубежных стран в сфере поддержания занятости. 41 Заключение. 50 Библиографический список.…. 54
Список литературы

Методологической основой исследований являются нормативные и законодательные акты Российской Федерации, исследования ученых и специалистов в области занятости, безработицы, статистики. Список литературы содержит 38 наименований
Отрывок из работы

Согласно статистическим данным, представленным в таблице 8, наблюдается значительный уровень безработицы среди выпускников профессиональных учебных заведений [36]. Современная молодежь в своем большинстве (61,6%) принимает решение о получении высшего профессионального образования, тогда как в получении среднего профессионального образования заинтересованы (21,1%) молодежи. Однако, обе исследуемые группы сталкиваются с проблемами последующего трудоустройства. Не может трудоустроиться по специальности каждый пятый выпускник ВУЗов, что составляет 260 тысяч человек [21], [22]. В среднем 16% выпускников (городская молодежь (14–19 лет) – 19,2 %, сельская молодежь – 11,8 %), получивших среднее специальное профессиональное образование не находят работу по специальности [12], что составляет более 71 тысячи человек. Часть населения, проходящая программы специальной подготовки или переподготовки, составляет более 17% получивших образование. Число нетрудоустроенных после прохождения курсов – 22 тысячи человек. Таким образом, из 2,1 млн. человек, получивших образование, по данным на 2015 год, 354 тыс. человек (17%) не могут трудоустроиться. Наибольшие проблемы трудоустройства молодых специалистов наблюдаются в отраслях, связанных с воспроизводством и переработкой лесных ресурсов (по профессии не работают 56% выпускников вузов и 75% выпускников техникумов и колледжей), технологией продовольственных продуктов, металлургией и машиностроением, сельским и рыбным хозяйством (по профилю не работают от 40 до 60% выпускников). Данные показатели связаны с низким уровнем престижности специальностей в этих отраслях, низким уровнем заработной платы, не пропорциональным необходимым затратам физических сил, отсутствием вакантных мест в некоторых регионах [25]. Согласно проанализированным данным, мы можем выделить укрупнённые группы профессий и специальностей, имеющих максимальный удельный вес по критерию не востребованности. Причинами увеличения числа безработных среди молодежи можно считать: 1. Отсутствие интеграции между деятельностью ВУЗов и организациями, предоставляющими рабочие места; 2. Несоответствие полученных специальностей востребованным профессиям; 3. Нежелание работодателей подвергать рискам предприятие и нанимать работника без опыта; 4. Завышенные требования молодёжи относительно размера заработной платы; 5. Неразвитость программ центра занятости, которые могли бы способствовать трудоустройству данной возрастной группы; 6. Уязвимость молодых людей из-за их неконкурентоспособности. [20] Для поддержания молодых людей на рынке труда необходима разработка мер профессионального ориентирования и информирования об имеющихся вакантных местах. Для информирования в данный момент целесообразно использовать социальные сети, потому как этот вариант наиболее удобен для данной категории населения, нежели работа напрямую с центрами занятости. Необходимо увеличить масштабы взаимодействия ВУЗов и предприятий. Поскольку не актуально обучать человека специальности, если после окончания ВУЗа он не найдет возможности применить свои знания а практической деятельности [12], [20], [28]. Целесообразно задуматься о создании Центров занятости при высших учебных заведениях, которые осуществляли бы следующие функции: 1. Информирование студентов о реальной обстановке на рынке труда; 2. Налаживание связи между обучающимися и потенциальными работодателями, через проведение ярмарки вакансий; 3. Сбор информации о реальном трудоустройстве выпускников ВУЗа. Также стоит обратить внимание на то, что на решение проблемы молодежной безработицы положительное влияние может оказать реформа в области молодежного предпринимательства, это поможет воплотить рабочий потенциал молодежи в производство и увеличить количество рабочих мест
Не смогли найти подходящую работу?
Вы можете заказать учебную работу от 100 рублей у наших авторов.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 5 мин!
Похожие работы
Курсовая работа, Экономическая теория, 31 страница
1150 руб.
Курсовая работа, Экономическая теория, 26 страниц
1150 руб.
Курсовая работа, Экономическая теория, 26 страниц
3000 руб.
Курсовая работа, Экономическая теория, 31 страница
4000 руб.
Служба поддержки сервиса
+7(499)346-70-08
Принимаем к оплате
Способы оплаты
© «Препод24»

Все права защищены

Разработка движка сайта

/slider/1.jpg /slider/2.jpg /slider/3.jpg /slider/4.jpg /slider/5.jpg