Войти в мой кабинет
Регистрация
ГОТОВЫЕ РАБОТЫ / КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА, ОРГАНИЗАЦИОННОЕ РАЗВИТИЕ

Философия, миссия, цели, стратегии и ценности организации

strva87 250 руб. КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ
Страниц: 16 Заказ написания работы может стоить дешевле
Оригинальность: неизвестно После покупки вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100% с помощью сервиса
Размещено: 10.12.2020
Предмет: Организационная культура. Сделана для Российского государственного гуманитарного университета в сентябре 2018 года. Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел. Уникальность работы по Antiplagiat.ru на 10.12.2020 г. составила 67%.
Введение

Содержание

1 Теоретические основы формирования и развития философии, миссии, целей, стратегии и ценностей организации 3 2 Отечественный опыт формирования и развития философии, миссии, целей, стратегии и ценностей организации 9 Список использованных источников 16
Список литературы

1. Ансофф, И. Новая корпоративная стратегия: Пер. с англ. / И. Ансофф. – СПб.: Питер, 2015. – 416 с. 2. Арутюнова, Д.В. Стратегический менеджмент: учебное пособие / Д.В. Арутюнова. – Таганрог: Изд-во ТТИ ЮФУ, 2016. – 122 с. 3. Ахметшин, Р.М. Тенденции развития российской предпринимательской деятельности // Российское предпринимательство / Р.М. Ахметшин. – 2014. – № 22. – С. 38-41 4. Белянчев, В.В. Формирование стратегического потенциала современной предпринимательской организации / В.В. Белянчев // Вестник Московской академии предпринимательства. – 2015. – № 2. – С. 129-131 5. Виханский, О.С. Менеджмент: учебник / О.С. Виханский, А.И. Наумов. – М.: Инфра-М, 2014. – 186 с. 6. Гаврилова, О.А. Процессный подход как метод антикризисного управления предприятием / О.А. Гаврилова, А.Э. Гнань // Вестник АГТУ. Серия: Экономика. – 2014. – № 2. – С. 14-24. 7. Гусева, Е.П. Менеджмент: учебно-методический комплекс / Е.П. Гусева. – М.: Изд. центр ЕАОИ, 2016. – 416 с. 8. Захарова Т. И. Организационное поведение: учебно-методический комплекс / Т. И. Захарова. – М.: Издательский центр ЕАОИ, 2015. – 330 с. 9. Кузык, Б.Н. Прогнозирование, стратегическое планирование и национальное программирование: учебник / Б.Н. Кузык, Ю.В. Яковец. – М.: Экономика, 2014. – 575 с. 10. Лапыгин, Ю.Н. Стратегический менеджмент: учебное пособие / Ю.Н. Лапыгин. – М.: Высшее образование, 2015. – 175 с. 11. Орловская, О.В. Управление эффективностью работы персонала в системе управления крупной компанией / О.В. Орловская // Вестник Оренбургского государственного университета. – 2014. – №6. – С. 43-49. 12. Переверзев, М.П. Менеджмент: учебник / М.П. Переверзев, Н.А. Шайденко, Л.Е. Басовский. М.: Инфра-М, 2014. – 330 с. 13. Портер, М. Конкурентная стратегия: Методика анализа отраслей и конкурентов / М. Портер. – М.: Альпина Бизнес Букс, 2015. – 453 с. 14. Раздорожный, А. А. Управление организацией (предприятием): учебное пособие / А. А. Раздорожный. – М.: Экзамен, 2014. – 637 с. 15. Семенов, А.К. Основы менеджмента: учебник / А.К. Семенов, В.И. Набоков. – М.: Дашков и Ко, 2014. – 556 с. 16. Серпилин, А. Основные подходы к разработке и внедрению стратегии развития предприятия / А. Серпилин // Управление компанией. – 2014. – № 3. – С. 18. 17. Спивак В. А. Корпоративная культура: учебник для вузов / В. А. Спивак. – Спб.: Питер, 2015. – 352 с. 18. Шеховцева, Л.С. Стратегический менеджмент: учебное пособие / Л.С. Шеховцева. – М.: ГРУ, 2006. – 183 с.
Отрывок из работы

Указанные правила позволяют заключить, что системный подход в менеджменте рассматривает управленческую деятельность как совокупность элементов, взаимодействующих между собой в пространстве и времени ради достижения общей цели. Он позволяет комплексно оценить деятельность организации на уровне конкретных характеристик, что помогает анализировать любую ситуацию в пределах отдельно взятой системы, выявлять характер проблем «входа – процесса – выхода» или «ресурсов – результатов». Использование системного подхода позволяет наилучшим образом организовать процесс принятия решений на всех уровнях в системе управления и избежать ситуаций, когда решение в одной области превращается в проблему для другой
Не смогли найти подходящую работу?
Вы можете заказать учебную работу от 100 рублей у наших авторов.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 5 мин!
Похожие работы
Контрольная работа, Организационное развитие, 20 страниц
200 руб.
Контрольная работа, Организационное развитие, 19 страниц
400 руб.
Контрольная работа, Организационное развитие, 17 страниц
170 руб.
Контрольная работа, Организационное развитие, 25 страниц
200 руб.
Контрольная работа, Организационное развитие, 5 страниц
700 руб.
Контрольная работа, Организационное развитие, 12 страниц
200 руб.
Служба поддержки сервиса
+7(499)346-70-08
Принимаем к оплате
Способы оплаты
© «Препод24»

Все права защищены

Разработка движка сайта

/slider/1.jpg /slider/2.jpg /slider/3.jpg /slider/4.jpg /slider/5.jpg