Онлайн поддержка
Все операторы заняты. Пожалуйста, оставьте свои контакты и ваш вопрос, мы с вами свяжемся!
ВАШЕ ИМЯ
ВАШ EMAIL
СООБЩЕНИЕ
* Пожалуйста, указывайте в сообщении номер вашего заказа (если есть)

Войти в мой кабинет
Регистрация
ГОТОВЫЕ РАБОТЫ / КУРСОВАЯ РАБОТА, МЕНЕДЖМЕНТ ОРГАНИЗАЦИИ

Информационные технологии и реализация ключевых функций менеджмента

arina_pal 240 руб. КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ
Страниц: 57 Заказ написания работы может стоить дешевле
Оригинальность: неизвестно После покупки вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100% с помощью сервиса
Размещено: 06.03.2018
Современные предприятия и фирмы представляют собой сложные организационные системы, отдельные составляющие которых — основные и оборотные фонды, трудовые и материальные ресурсы и другие — постоянно изменяются и находятся в сложном взаимодействии друг с другом. Функционирование предприятий и организаций различного типа в условиях рыночной экономики поставило новые задачи по совершенствованию управленческой деятельности на основе комплексной автоматизации управления всеми производственными и технологическими процессами, а также трудовыми ресурсами.
Введение

Под управленческой информацией понимается комплекс сведенийо процессах, протекающих внутри организации и в её окружении. Их применение даёт возможным понизить неопределённость при принятии решений. Вследствие чегоуправленческая деятельность начинается со сбора,накопления и переработки информации, которая на сегодняшний момент перевоплотилась в важный ресурс развития организации. Без информации невозможно выполнить совместнуюработу в условиях разделения труда . Обладание информацией значит обладание настоящей властью, и потому личности, сопричастные к ней, желают её скрыть (недостаток информации, как, в общем, и излишек ненадобной, дезориентирует всякую хозяйственную деятельность). Необходимость в управленческой информации определяется содержанием и повторяемостьюрешаемых задач; осознанием их людьми; имеющимися у них опытом, знаниями, образованием (чем они больше, тем в меньшей степени сотрудники нуждаются в вспомогательной информации). Специфичной формой управленческой информации являются слухи. Они представляют собой попытку разъяснить трудную и главную ситуацию при неимении либо недочете официальных сведений. При этом начальная версия, кочуя от 1-го субъекта к иному, дополняется и корректируется , До того временипока не сформируется вариант, в целом устраивающий большую часть. Так как большая часть людей предрасположеныполагать, что слухи исходят из источников, заслуживающих доверия, западные компании их нередко используют для распространениясведений, которые по каким-либо факторам не могут быть преданы официальной огласке. В то же время доверием людей слухамиспользуют и соучастники конфликтов , устремляющиеся бесчестными приемами склонить окружающих на свою сторону. Главный элементчастью автоматизированной информационной системы является информационнаятехнология (ИТ), совершенствованиекоторой тесно взаимосвязано с развитием и функционированием информационная система(ИС). Главная цель автоматизированнойинформационной технологии — приобретать с помощью переработки первичных данных информацию нового качества, на базекоторой вырабатываются рациональные управленческие решения. Это достигается за счетинтеграции информации, снабжения её актуальности и непротиворечивости, применения современных технических средств для внедрения и функционирования отменно новейших форм информационной помощи деятельности аппарата управления. Информационная разработка справляется с значимым увеличением размеров перерабатываемой информации и ведет к сокращению сроковеё обработки. ИТ является более принципиальным элементам процесса применения информационных ресурсов в управлении. Автоматизированные информационные системы для информационной технологии — это главная среда, элементами составляющей которой являются средства и методы для переработкиданных .Информационная технология представляет собой процесс, состоящий из верно регламентированного порядка исполнения операций над информацией, циркулирующей в ИС, и зависитот многих причин, которые систематизируются классификационным признакам(рис 1): По уровню централизации технологического процесса ИТ в системах управления разделяют на централизованные, децентрализованные и комбинированные технологии: Возможности пользователю воздействовать на обработку данных, в то времякак диалоговая разработка дозволяет ему взаимодействовать с вычислительными средствами в интерактивном режиме, быстро получая информацию для принятия управленческих решений. Интерфейс сетевой автоматизированной информационной технологии предоставляет пользователю телекоммуникационные средства доступа к территориально удаленным информационным и вычислительным ресурсам. Метод построения сети зависит от требований управленческого аппарата к оперативности информационного обмена и управления всеми структурными подразделениями компании. Поднятие запросов к оперативности информации в управлении экономическим объектом привело к разработке сетевых технологий, которые развиваются в согласовании с требованиями современных критерий функционирования организации. Это тянет за собой компанию не только локальных вычислительных систем, но многоуровневых(иерархических)и распределенных информационных технологий в И С организационного управления. Все они нацелены на технологическое взаимодействие, которое организуется за счет средств передачи, накопления, сохранения ,обработки и охраны информации.
Содержание

Ведение……………………………………………………………………………3 1. Информационные системыи технологии. Их классификация в организационном управлении…………………………………………………5 2. Особенности информационной технологии в организациях различного типа………………………………………………………………………………7 3. Проблемы использования информационных технологий в менеджменте и пути их решения……………………………………………………………….11 4. Виды информационных технологий используемых в кадровом менеджменте……………………………………………………………………22 5. Организационно-экономическая сущность менеджмента на предприятии……………………………………………………………………...31 6.Основные функции менеджмента…………………………………………….37 7. Функциональные задачипроизводственного менеджмента, их реализация в условиях ИТ…………………………………………………………………...41 Заключение……………………………………………………………………….53 Список литературы………………………………………………………………56
Список литературы

1. Ковалев В.В. Основы финансового менеджмента. — М.: Финансы и статистика, 1999. 2. Романов А.Н., Одинцов Б.Е. Советующие информационные системы в экономике. - М.: ЮНИТИ,2000. 3. Мельников В. Защита информации в компьютерных системах. — М.: Финансы и статистика, Электронинформ, 1997. 4. Ковалев В.В. Основы финансового менеджмента. — М.: Финансы и статистика, 1999. 5. Короткое Э.М. Исследование систем управления: Учебник для вузов. - М.: ДеКа, 2000. 6. Экономическая информатика и вычислительная техника /Под ред. В.П. Косарева, А.Ю. Королева. — М.: Финансы и статистика, 1996. 7. Якубайтис Э.А. Информационные сети и системы: Справочная книга. — М.: Финансы и статистика, 1996. 8. ТрахтенгерцЭ.А. Компьютерная поддержка принятия решений. — М.: СИНТЕГ, 1998. 9. Смирнова Г.Н., Сорокин А.А., Тельное Ю.Ф. Проектирование экономических информационных систем: Учебник/ Под ред. Ю.Ф. Тельнова. — М.: Финансы и статистика, 2001. 10. Стратегическое управление: Учебник /Под ред. Э.А. Уткина — М.: Экмос, 1998. 11. СурнинА.Ф. Муниципальные информационные системы. — Обнинск, 1998. 12. Тельное Ю.Ф. Интеллектуальные информационные системы в экономике Учеб. пособие. — М.: СИНТЕГ, 1998. — (Информатизация России на пороге XXI века). 13.Тронин Ю.Н. Совершенствование интеллектуального потенциалабанка Банковские технологии. — 2000. — №1—2. 14.Веснин В.Р. Основы менеджмента: учебник / В.Р.Веснин. – М.: Проспект, 2013. – 320 с.
Отрывок из работы

1.Информационные системы и технологии. Их классификация в организационном управлении. Информационная система управления — комплекс информации , экономико-математических способов и моделей, технических, программных, остальных технологических средств и профессионалов, предназначенная для обработки информации и принятия управленческих решений. Информационная система управления должна улаживатьтекущие проблемы стратегического и тактического планирования, бухгалтерского учета и оперативного управления компанией. Почти все учетныезадачи(бухгалтерского и материального учета, налогового контроля, планирования и т. д. )решаются без допиздержек методом вторичной обработки данных оперативного управления. Учет является нужнымдоп средством контроля. Применяя оперативную информацию, полученную в ходе функционирования автоматизированной информационной системы, управляющий может спланировать и соразмерить ресурсы компании(финансовые , кадровые и материальные), просчитать и дать оценку управленческих решений, сорганизовать оперативное управление себестоимостью продукции( услуг, товаров), ходом исполнения плана,применение ресурсов и т. д. Информационные системы управления разрешают: -повышать качество обоснованности принимаемых решений за счет оперативного сбора, передачи и обработки информации; -обеспечивать своевременность принятия решений по управлению организацией в критериях рыночной экономики; -добиваться роста эффективности управления за счет своевременного представления нужной информации руководителям всех уровней управления из одного информационного фонда; -согласовывать решения, принимаемые на разных уровнях управления и в различных структурных подразделениях; -за счет информированности управленческого персонала о текущем состоянии экономического объекта гарантировать рост производительности труда, ограничение непроизводственных утрат и т. д. Классифицирование информационных систем управления зависит от видов действий управления, уровня управления, сферы функционирования экономического объекта и его организации, степени автоматизации управления. Главными классификационными признаками автоматизированных информационных систем являются: -уровень в системеправительственного управления; -область функционирования экономического объекта; -виды действий управления; -степень автоматизации информационных действий. В согласовании с признаком классификации сообразно уровню муниципального управления автоматизированные информационные системы разделяются на муниципальные , территориальные(региональные)и федеральные ИС, которые являются информационными системами высочайшего уровня иерархии в управлении. И С федерального значения решают проблемы информационного сервиса аппарата административного управления и работают во всех регионах страны.
Условия покупки ?
Не смогли найти подходящую работу?
Вы можете заказать учебную работу от 100 рублей у наших авторов.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 5 мин!
Похожие работы
Курсовая работа, Менеджмент организации, 62 страницы
650 руб.
Курсовая работа, Менеджмент организации, 21 страница
500 руб.
Курсовая работа, Менеджмент организации, 82 страницы
1100 руб.
Курсовая работа, Менеджмент организации, 41 страница
750 руб.
Курсовая работа, Менеджмент организации, 65 страниц
700 руб.
Служба поддержки сервиса
+7 (499) 346-70-XX
Принимаем к оплате
Способы оплаты
© «Препод24»

Все права защищены

/slider/1.jpg /slider/2.jpg /slider/3.jpg /slider/4.jpg /slider/5.jpg