Войти в мой кабинет
Регистрация
ГОТОВЫЕ РАБОТЫ / КУРСОВАЯ РАБОТА, МЕНЕДЖМЕНТ ОРГАНИЗАЦИИ

Инновационная деятельность как объект управления

natati2016 210 руб. КУПИТЬ ЭТУ РАБОТУ
Страниц: 32 Заказ написания работы может стоить дешевле
Оригинальность: неизвестно После покупки вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100% с помощью сервиса
Размещено: 29.01.2018
В ходе написания курсовой работы были изучены теоретические аспекты организации инновационной деятельности. Инновационная деятельность представляет собой комплекс мероприятий по разработке, внедрению, освоению, производству новшеств, объединенных в одну логическую цепь. Итоги деятельности по внедрению инноваций формируются в виде инновационного продукта. Результат от применения инноваций напрямую зависит от учитываемых результатов и затрат.
Введение

В современных рыночных условиях повышение имиджа организаций, захват новых рынков и увеличение денежного потока возможно за счет создания необходимых предпосылок для последующего развития на основе создания, внедрения и распространения технических, технологических и организационных нововведений. Необходимость инновационной деятельности выступает как законное требование времени. Актуальность темы курсовой работы обусловлена тем, что на сегодняшний день инновационная деятельность — это основополагающий стержень в укреплении организации на рынке в условиях жесткой конкуренции, которая должна обеспечивать устойчивое экономическое развитие, повышение конкурентоспособности производимой предприятием продукции и оказываемых услуг. Методологическую основу курсовой работы составили труды зарубежных исследователей: Ф. Котлера, Дж. Эванса, П. Диксона, М. Портера, Б.Бермана, Д. Энджела и отечественных ученых: Д.Н Баркана, И.Н. Герчиковой, А.Н. Романова, Е.П. Голубкова, П. С. Завьялова и других. Предметом исследования выступает ООО «СпикФон». Объектом исследования является организация инновационной деятельности. Целью данной работы является дать представление об организации инновационной деятельности предприятия и применения ее на практике. Поставленная цель исследования предполагает решение следующих задач: 1. Раскрыть сущность организация инновационной деятельности. 2.Охарактеризовать методики оценки организация инновационной деятельности. 3.Проанализировать организацию инновационной деятельности в конкретной фирме. При написании данной курсовой работы было проделано кабинетное исследование, в ходе которого была собрана и обработана вторичная информация, полученная из статей из бизнес-журналов и интернет-источников. В процессе работы использовались такие методы исследования, как метод анализа и синтеза. Структурно состоит из введения, трех глав и заключения, списка литературы. В первой главе представлен теоретический обзор сущности организации инновационной деятельности. Вторая глава включает в себя анализ организация инновационной деятельности в ООО «СпикФон». В третьей главе представлены предложения по совершенствованию организации инновационной деятельности.
Содержание

ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………….3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОРГАНИЗАЦИИ ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 1.1 Сущность инновационной деятельности………………………………………5 1.2 Организационная структура инновационной фирмы и основные виды инновационной деятельности организации………………………………………..8 1.3 Оценка инновационной деятельности организации…………………………..9 2. АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИИ ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО «СПИКФОН» 2.1 Финансово-экономическая характеристика организации…………………...13 2.2 Виды инновационной деятельности ООО «СпикФон»……………………...15 2.3 Оценка организации инновационной деятельности ООО «СпикФон»……..17 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 3.1 Анализ рисков по проекту……………………………………………………..25 3.2 Предложения по совершенствованию организации инновационной деятельности………………………………………………………………………..28 ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………………………...30 СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ……………………………………………………….32
Список литературы

1.Базилевич А.И. Инновационный менеджмент [Текст]: учеб. пособие/ А.И. Базилевич; под ред. В.Я. Горфинкеля - М: ЮНИТИ-ДАНА, 2009.-231 с. 2.Балдин К.В. Инновационный менеджмент [Текст]: учеб. пособие/ К.В. Балдин.-М.: Академия, 2010.-368 с. 3.Волков В.И. Методология комплексной экспертизы инвестиционных программ и проектов [Текст]: учеб. пособие/ В.И. Волков. - М.: «Инфра-М», 2011. 187 с. 4.Герасимова Е. А. Проблемы теории и практики предпринимательства [Текст]/ Е.А. Герасимова// Проблемы современной экономики. — 2010. — № 2 (34). 5.Гершман М.А. Инновационный менеджмент[Текст]: учеб. пособие/ М.А. Гершман.-М.:Маркет ДС, 2010. -200 с. 6.Егорова М.М., Логинова Е.Ю., Швайко Е.Г. Маркетинг. Конспект лекций [Текст] /М.М. Егорова, Е.Ю. Логинова, Е.Г. Швайко. - М.: Эксмо, 2011. - 160 с. 7.Михалев Г.С. Организационные структуры внедрения промышленных инноваций [Текст]: монография/ Г.С. Михалев, Л.В. Назарова; Сиб. гос. аэрокосмич. Ун-т.- Красноярск, 2012-156 с. 8.Старовойтенко О. А. Курс лекций по ?Инновационному менеджменту?[Электронный ресурс] / Режим доступа: http://uchit.net/catalog/Menedjment/131127 , свободный. 9.Стратегия инновационного развития Российской Федерации на период до 2020 года. Минэкономразвития России [Электронный ресурс] / Режим доступа: http://www.economy.gov.ru/minec/activity,свободный. 10.Официальный сайт «СпикФон» [Электронный ресурс] / Режим доступа: speakphone.ru, свободный. Размещено
Отрывок из работы

1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОРГАНИЗАЦИИ ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 1.1 Сущность инновационной деятельности Существуют различные определения инновационной деятельности. Ее можно определить как комплекс научных, технологических, организационных, финансовых, коммерческих мероприятий, которые приводят к инновациям. В узком смысле это совместная деятельность работников компании, направленная на создание и внедрение новшеств. Деятельность является инновационной, если в нее привносятся новые знания, технологии, приемы, подходы для получения результата, который широко востребован в обществе. Инновационная деятельность представляет собой комплекс мероприятий по разработке, внедрению, освоению, производству новшеств, объединенных в одну логическую цепь. Каждое звено этой цепи имеет свое содержание и свои закономерности развития. Научные изыскания, опытно-конструкторские и технологические разработки, инвестиционные, коммерческие и производственные мероприятия подчинены одной главной цели - созданию новшества.[1, с.20] Инновационная деятельность характеризуется высоким уровнем неопределенности и риска, сложностью прогнозирования результатов. Приоритетными являются экономические условия, а важнейшим параметром в ходе инновационной деятельности становится время. Для инновационной деятельности характерно стремление к максимальной сбалансированности технологических и экономических факторов, оптимизация временных границ, вовлечение максимально возможного числа источников инновационных идей, а также экономия издержек в ходе всего жизненного цикла нововведений. Инновационная деятельность является сложной динамической системой действия и взаимодействия различных методов, факторов и органов управления, занимающихся: - научными исследованиями, созданием новых видов продукции, совершенствованием оборудования и предметов труда, технологических процессов и форм организации производства на основе новейших достижений науки, техники; - планированием, финансированием и координацией научно-технического прогресса; - совершенствованием экономических рычагов и стимулов; - разработкой системы мер по регулированию комплекса взаимообусловленных мероприятий, направленных на ускорение интенсивного развития научно-технического прогресса и повышение его социально-экономической эффективности. Инновационная деятельность направлена на использование результатов научных исследований и разработок для расширения и обновления номенклатуры и улучшения качества выпускаемой продукции, совершенствования технологии их изготовления с последующим внедрением и эффективной реализацией на внутренних и зарубежных рынках. В качестве принципов организации инновационной деятельности предприятия исследователи называют: 1. Целевую ориентацию, т. е. организация инновационной деятельности должна способствовать непрерывному протеканию инновационного процесса. 2. Системность инновационной деятельности, т. е. наличие четко обозначенных функций, их исполнителей и взаимодействий между ними; 3. Адаптивность как наиболее адекватно отражающая влияние факторов внешней, внутренней среды предприятия на процессы создания инноваций, учитывающая тенденции их изменения; 4. Оптимальное сочетание полномочий и ответственности подразделений; 5. Экономичность, т. е. организация инновационной деятельности должна способствовать оптимальной результативности инновационного процесса путем сокращения инновационного цикла, повышения конкурентоспособности новых изделий, своевременного реагирования на запросы потребителей и т. п.; 6. Иерархичность, т. е. обеспечение иерархического взаимодействия между элементами инновационной деятельности на любых вертикальных и горизонтальных уровнях системы. [2, с.48] Ключевыми задачами организации инновационной деятельности любого предприятия являются: 1. Планирование инновационной деятельности организации. Планирование инновационной деятельности начинается с формулирования миссии, которая выражается в ориентации деятельности организации на инновации. Следующий шаг — это определение стратегических направлений инновационной деятельности и постановка целей в каждом из них. Затем руководство организации выбирает оптимальную для каждого направления инновационную стратегию развития. На основе инновационной стратегии формируются долгосрочные, среднесрочные и краткосрочные планы, которые реализуются на основе конкретных действий менеджеров и сотрудников.
Не смогли найти подходящую работу?
Вы можете заказать учебную работу от 100 рублей у наших авторов.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 5 мин!
Похожие работы
Курсовая работа, Менеджмент организации, 45 страниц
360 руб.
Курсовая работа, Менеджмент организации, 26 страниц
1200 руб.
Курсовая работа, Менеджмент организации, 31 страница
420 руб.
Курсовая работа, Менеджмент организации, 40 страниц
480 руб.
Курсовая работа, Менеджмент организации, 24 страницы
350 руб.
Курсовая работа, Менеджмент организации, 27 страниц
324 руб.
Служба поддержки сервиса
+7(499)346-70-08
Принимаем к оплате
Способы оплаты
© «Препод24»

Все права защищены

Разработка движка сайта

/slider/1.jpg /slider/2.jpg /slider/3.jpg /slider/4.jpg /slider/5.jpg